от 24 октября 2011 г. N 296

ОАО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"

 

УТВЕРЖДАЮ
Президент ОАО "РЖД"
В.И.Якунин
24 октября 2011 г. N 296

 

ПОЛОЖЕНИЕ
О ЦЕНТРЕ ПО ТЕХНОЛОГИЧЕСКОЙ КООРДИНАЦИИ

(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 25.06.2012 N 1257р)

I. Общие положения

1. Центр по технологической координации (далее - Центр) является структурным подразделением открытого акционерного общества "Российские железные дороги" (далее - ОАО "РЖД").
2. Центр руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, уставом ОАО "РЖД", приказами и другими нормативными документами ОАО "РЖД", а также настоящим Положением.
3. Центр находится в непосредственном ведении первого вице-президента ОАО "РЖД".
4. Финансово-хозяйственное обеспечение Центра осуществляет Административно-хозяйственное управление - филиал ОАО "РЖД". Ведение бухгалтерского и налогового учета Центра осуществляет "Желдоручет" - филиал ОАО "РЖД".
5. Центр имеет печать, штампы, бланки и другие реквизиты со своим наименованием

II. Основные задачи и функции

6. Основной задачей Центра является обеспечение технологической координации подразделений ОАО "РЖД", участвующих в организации перевозочного процесса, в порядке, установленном нормативными документами ОАО "РЖД", а также деятельности дочерних и зависимых обществ ОАО "РЖД" (далее - ДЗО) согласно соглашениям о взаимодействии.
(В ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 25.06.2012 N 1257р)
7. Центр осуществляет следующие функции:
1) подготавливает предложения по принятию управленческих решений в рамках перевозочного процесса на основе мониторинга эксплуатационной деятельности;
(Подпункт дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 25.06.2012 N 1257р)
2) осуществляет функциональное руководство технологическими службами железных дорог;
3) формирует и развивает единую нормативную и методическую базу технологической координации во взаимодействии с функциональными филиалами, другими структурными подразделениями ОАО "РЖД" и в установленном порядке с ДЗО;
(Подпункт дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 25.06.2012 N 1257р)
4) разрабатывает предложения по сокращению непроизводительных потерь, возникающих в перевозочном процессе из-за нарушения взаимодействия между функциональными филиалами, другими структурными подразделениями ОАО "РЖД";
(Подпункт дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 25.06.2012 N 1257р)
5) рассматривает совместно с функциональными филиалами, другими структурными подразделениями ОАО "РЖД" и ДЗО поступившие от них предложения по оптимизации перевозочного процесса, разрабатывает и представляет в установленном порядке предложения по внесению соответствующих изменений в документы ОАО "РЖД" и ДЗО;
6) координирует деятельность функциональных филиалов, других структурных подразделений ОАО "РЖД" и ДЗО по составлению планов ремонтных работ на инфраструктуре железнодорожного транспорта и контролирует их выполнение;
7) принимает участие в подготовке предложений по разработке годовых планов работы функциональных филиалов, других структурных подразделений ОАО "РЖД" и ДЗО по организации и обеспечению перевозочного процесса;
(Подпункт дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 25.06.2012 N 1257р)
8) принимает участие в организации взаимодействия функциональных филиалов, других структурных подразделений ОАО "РЖД" и в установленном порядке ДЗО при проведении технологических "окон", а также в рассмотрении случаев отказов технических средств, передержки технологических "окон", повлекших за собой сбой в движении;
(Подпункт дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 25.06.2012 N 1257р)
9) осуществляет взаимодействие с причастными подразделениями ОАО "РЖД" по унифицированию автоматизированных систем управления в производственном блоке и инициированию их разработки"
(Подпункт дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 25.06.2012 N 1257р)
10) организует разработку предложений по внесению изменений в регламенты взаимодействия функциональных филиалов, других структурных подразделений ОАО "РЖД" и ДЗО при осуществлении перевозочного процесса;
(Подпункт дан в ред. Распоряжения ОАО "РЖД" от 25.06.2012 N 1257р)
11) контролирует выполнение регламентов взаимодействия между территориальными подразделениями функциональных филиалов, другими структурными подразделениями ОАО "РЖД" и ДЗО;
12) проводит мониторинг хода достижения целевых значений показателей эксплуатационной деятельности с представлением доклада первому вице-президенту ОАО "РЖД";
13) подготавливает предложения о формировании сметы затрат на содержание Центра;
14) ведет кадровое делопроизводство в Центре;
15) подготавливает и направляет в Департамент управления персоналом предложения по профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации работников Центра;
16) организует и проводит в Центре работу по защите государственной тайны, противодействию иностранным разведкам и по технической защите информации;
17) организует работу по защите информации (за исключением сведений, составляющих государственную тайну) и обеспечению режима коммерческой тайны;
18) обеспечивает выполнение требований охраны труда и правил пожарной безопасности в Центре;
19) организует и контролирует выполнение мероприятий по мобилизационной подготовке и гражданской обороне в Центре;
20) ведет делопроизводство и обеспечивает хранение документов в установленном ОАО "РЖД" порядке.

III. Взаимодействие

8. Центр осуществляет свою деятельность во взаимодействии с подразделениями аппарата управления ОАО "РЖД", филиалами, другими структурными подразделениями в соответствии с регламентами взаимодействия и в установленном порядке с дочерними и зависимыми обществами.

IV. Права

9. Центр имеет право:
1) запрашивать от подразделений аппарата управления ОАО "РЖД", его филиалов и других структурных подразделений сведения и материалы, необходимые для выполнения возложенных на Центр задач;
2) приглашать на совещания, проводимых Центром, представителей иных подразделений аппарата управления ОАО "РЖД", его филиалов и других структурных подразделений по вопросам, находящимся в компетенции Центра;
3) пользоваться в установленном порядке бухгалтерской, статистической и иной отчетностью ОАО "РЖД" при выполнении возложенных на Центр задач;
4) вести в установленном порядке официальную переписку с организациями по вопросам, находящимся в компетенции Центра;
5) участвовать в проводимых ОАО "РЖД", его филиалами и другими структурными подразделениями совещаниях и иных мероприятиях, на которых рассматриваются вопросы, находящиеся в компетенции Центра;
6) представлять руководству ОАО "РЖД" предложения по устранению выявленных фактов нарушения законодательства Российской Федерации и нормативных документов ОАО "РЖД" по вопросам безопасности движения, транспортной и пожарной безопасности, предупреждения и ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций.

V. Организация работы

10. Центром руководит начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности президентом ОАО "РЖД".
11. Начальник Центра имеет первого заместителя, назначаемого на должность и освобождаемого от должности президентом ОАО "РЖД".
Обязанности начальника Центра во время его отсутствия исполняет его первый заместитель.
12. Начальник Центра:
1) руководит Центром на принципе единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Центр задач;
2) организует работу Центра в соответствии с планами работы ОАО "РЖД";
3) представляет в установленном порядке ОАО "РЖД" в государственных органах, общественных и иных организациях по вопросам, находящимся в компетенции Центра;
4) представляет президенту ОАО "РЖД" в установленном порядке предложения о назначении на должность и освобождении от должности первого заместителя начальника Центра;
5) распределяет обязанности между работниками Центра;
6) утверждает должностные инструкции работников Центра и вносит в них при необходимости изменения;
7) осуществляет прием на работу и увольнение с работы, а также перевод работников Центра в установленном ОАО "РЖД" порядке;
8) выполняет утвержденную ОАО "РЖД" смету расходов Центра;
9) контролирует соблюдение работниками Центра трудовой и исполнительской дисциплины;
10) применяет к работникам Центра меры поощрения, налагает на них дисциплинарные взыскания в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
11) направляет работников Центра на профессиональную переподготовку и повышение квалификации,
12) пользуется другими правами, предоставленными ему в соответствии с нормативными документами ОАО "РЖД"
13 Работники Центра руководствуются при выполнении своих функций должностными инструкциями